Jelena Baštrica: Radnici zaslužuju stalne ugovore – vreme je za smenu direktorke PU Zvezdara

„Tražimo hitnu smenu i odgovornost direktorke Predškolske ustanove Zvezdara zbog nesprovođenja procesa zapošljavanja i uskraćivanja prava zaposlenima da dobiju stalni radni odnos. Na čelu jedne ovakve ustanove mora biti neko ko se bori za zaposlene, a ne neko ko ignoriše njihove potrebe i egzistenciju. Ljudi koji rade sa našom decom zaslužuju sigurnost, a ne stalni strah od ugovora na određeno.“ – poručila je Jelena Baštrica, odbornica Pokreta slobodnih građana na Zvezdari.

Baštrica upozorava da je u Predškolskoj ustanovi Zvezdara na delu katastrofalna kadrovska politika, koja godinama diskriminiše radnike uskraćujući im pravo na stalno zaposlenje, iako mnogi imaju 10, 12 ili čak 15 godina radnog staža.

„Neki od ovih ljudi su već godinama stub našeg sistema – spremaju hranu, održavaju higijenu, rade sa našom decom – ali umesto zahvalnosti i sigurnosti, dobijaju samo novi privremeni ugovor. To nije briga o zaposlenima, to je nepravda.“

Prema zvaničnim podacima, PU Zvezdara je Sekretarijatu podnela najmanji broj potrebne dokumentacije, zbog čega je samo 57 od 280 zaposlenih na određeno dobilo mogućnost stalnog angažmana. Takav odnos, kako navodi Baštrica, predstavlja ozbiljan propust rukovodstva i rezultat je nemara onih koji bi trebalo da brinu o sistemu, a ne da ga urušavaju.

Apsurd je dodatno vidljiv u poređenju sa drugim opštinama: Zvezdara, jedna od najvećih gradskih opština, ima isti broj stalno zaposlenih kao Sopot, koji ima deset puta manje zaposlenih u celom predškolskom sistemu.

Posebno alarmantna situacija je u sektoru Centralne kuhinje, gde, kako navodi Baštrica, navodno nijedan radnik nije zaposlen za stalno.„Ovo nije administrativni propust – ovo je sistemsko zanemarivanje ljudi koji nose posao na svojim leđima. Ako neko ne zna ili ne želi da vodi računa o zaposlenima, onda ne treba da vodi ustanovu koja snosi odgovornost za hiljade porodica i dece.“

PSG Zvezdara najavljuje da će insistirati da se situacija hitno popravi i da svaki radnik dobije status koji odgovara njegovom doprinosu i uloženom radu.„Nećemo stati dok svaki radnik ne dobije svoje zasluženo mesto u sistemu. Oni su ti koji grade kvalitet obrazovanja i vaspitanja naše dece – i zaslužuju stabilnost, poštovanje i ugovor za stalno.“ zaključila je Baštrica.